序号
岗位
招聘人数
专业
学历
职称
职位描述
1
妇产科
5
妇产科学
本科及以上
高级职称
二级以上综合/专科医院10年以上工作经验。
20
妇科、产科、生殖
1、具有医师执业证;
2、硕士及以上学历优先;
3、有产科、妇科工作经验优先;
2
内科
内科、临床医学
2、有内科临床工作经验优先;
3、取得中级及以上职称优先。
3
外科
外科、临床医学
2、有外科临床工作经验优先;
4
儿科
儿科、临床医学
1、二级以上综合/专科医院10年以上儿科工作经验;
2、负责本科室的临床诊疗。
2、有儿科临床工作经验优先。
麻醉
6
麻醉学、外科
大专及以上
2、有麻醉工作经验优先;
内分泌
内分泌学(妇产科方向)
硕士及以上
具有医师执业证。
7
重症医学ICU
重症医学、临床医学
1、具有医师执业证、ICU上岗证;
2、有ICU工作经验;
8
五官科
耳鼻咽喉科学、临床医学
中级及以上职称
5年或以上耳鼻喉科临床工作经验。
9
医学影像
医学影像学
1、二级以上综合/专科医院从事超声科工作10年以上,高级职称优先;
2、临床经验丰富,熟练掌握产科四维彩超等相关超声仪器操作,能开展产前筛查诊断。
放射医学
1、二级以上综合/专科医院从事放射科工作10年以上,高级职称优先;
2、临床经验丰富,具有大型仪器上岗证,熟练操作CT、MRI等仪器设备并出具诊断报告。
医学影像学、放射医学
具有医师执业证或技师证,有工作经验优先。
10
医学遗传室
分子生物学、细胞生物学、遗传学
博士
11
检验科
医学检验
1、取得检验初级及以上职称。
2、硕士及以上学历优先。
病理
1、有工作经验,取得病理学技术资格证;
2、中级以上职称优先。
12
药剂科
中、西医药学
1、具有药师执业证;
2、取得临床药师证者优先。
13
助产士
助产学
1、具有母婴保健证、3年以上助产工作经验;
2、熟练掌握助产技术,能独立观察产程,掌握产前产后护理,接生,新生儿护理,能独立值班;
14
ICU护士
护理学
1、具有护士执业证、ICU上岗证;
2、有妇产科、儿科ICU工作经验,能独立值班;
15
护理
60
护理、助产
1、有护士执业证优先;
2、有妇科、产科工作经历优先。
根据工作需要,依据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和河南省卫生健康委有关河南省生殖妇产医院建设人才引进批复文件精神,河南省生殖健康科学技术研究院(河南省生殖妇产医院)面向社会公开招聘工作人员。招聘方案如下:
一、招聘岗位、专业及人数
招聘专业技术岗位人员133人。详见附表1:《河南省生殖健康科学技术研究院(河南省生殖妇产医院)2020年公开招聘人数一览表》。
二、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护党的方针政策;
(三)遵守法律法规,品行端正、热爱拟招聘岗位工作;
(四)身体健康;
(五)岗位所需的专业和其他条件详见附表1:《河南省生殖健康科学技术研究院(河南省生殖妇产医院)2020年公开招聘人数一览表》。
有下列情形之一的不得报名应聘:
(一)刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
(二)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
(三)曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为在限制期内的人员;
(四)国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、招聘程序
招聘程序主要包括:发布招聘信息、报名与资格审查、考试、体检与考察、公示、聘用等。
(一)本次招聘信息在高等院校、政府招聘平台及本院网站发布。
(二)报名
应聘人员将个人简历和《河南省生殖健康科研院(河南省生殖妇产医院)公开招聘人员报名表》(见附件2)、身份证、各阶段毕业证及学位证、执业证、资格证等证件扫描以“专业+姓名” 命名发送至邮箱:hnjskyyrjk@163.com,现场报名时,应聘人员须提交以上提及的证件原件及复印件一套(检查原件,留存复印件)。
现场报名地址:河南省生殖健康科研院人事科(郑州市经五路26号908房)。
应聘人员请统一加河南省生殖健康科研院2020年招聘QQ群号:1030956922。
应届生还需携带学校核发的就业推荐表、就业协议书及学生证等。
(三)资格审查
1、初审
根据报名信息进行资格初审。
2、复审
人事科和相关科室根据应聘人员提交相关材料进行复审,经审核符合报名条件者,接受其报名申请,并确认《河南省生殖健康科研院(河南省生殖妇产医院)公开招聘人员报名表》。资格审查贯穿招聘工作全过程,对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的,取消其应聘或聘用资格。
3、考试
(1)第一批:于2020年5月1日前进行。
(2)具有高级专业技术职务或博士学位的人员,可以直接进入面试环节。
(3)面试
面试主要考察应聘者专业知识水平、综合分析能力、语言表达能力、医患沟通能力、应变能力、组织协调能力等。
(4)面试环节将全程录音录像。
4、体检和考察
体检工作由我院组织实施,体检人员根据考试成绩,按拟招聘岗位人数从高分到低分确定。体检人员名单在我院网站公布,体检标准参照录用公务员的有关标准执行,如体检出现不合格者,不予聘用,体检合格人员由我院对其思想政治表现、道德品质等进行考察。
5、拟聘人员公示
体检及考察合格人员即为拟聘用人员,对拟聘用人员,在单位网站和服务大厅进行为期一周的公示。
6、聘用
经公示无异议的拟聘用人员,办理相关聘用手续。除绿色通道引进的人员外,聘用人员按规定实行试用期,试用期满合格的,予以正式聘用,签订聘用合同,办理医养统筹;不合格的,取消聘用。
四、纪律与监督
我院纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查,对举报和申
诉进行调查查处。
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